Technicien d’entretien

Description du job

Une société belge spécialisée dans la sécurité incendie, reconnue pour concevoir, fabriquer et installer ses propres systèmes, cherche à renforcer son équipe dans la région de Bruxelles.
Animée par des valeurs fortes : professionnalisme, responsabilité, innovation, satisfaction client et esprit d’équipe, l’entreprise combine 50 ans d’expertise avec une approche moderne et dynamique.

Ce client s’associe à Proselect afin de recruter un technicien d’entretien (F/H/X) 

1. Votre défi !

   Vous êtes le maillon clé de la sécurité de des clients !

   Le rôle consiste à intervenir en tant que technicien(ne) spécialisé(e) en détection incendie :

   • Installer et programmer de nouvelles centrales incendie
   • Organiser de manière autonome les chantiers et coordonner avec les clients
   • Garantir la conformité des installations aux normes en vigueur
   • Diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques
   • Collaborer avec l’équipe commerciale pour assurer une expérience client optimale
   • Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes existants

   Le/la technicien(ne) travaille sous la supervision du responsable d’équipe régional.

2. Vos talents

   Vous avez l’expérience, l’autonomie et l’envie de relever des défis techniques !

   Pour réussir dans ce poste :

   • Formation technique requise (électronique, électromécanique)
   • Minimum 3 ans d’expérience sur chantier ou dans un environnement technique, idéalement en détection incendie
   • Qualités attendues : orientation client, autonomie, sens de l’organisation, capacité d’adaptation, résolution de problèmes
   • Connaissance de l’anglais et/ou néerlandais 

   Atouts supplémentaires :

   • Certificat VCA ou habilitations BA4/BA5
   • Expérience confirmée en détection incendie

3. Notre offre

   Plus qu’un emploi, une aventure humaine et professionnelle !

   • CDI dans une entreprise à taille humaine, avec une mission forte : la sécurité des clients
   • Culture bienveillante et direction accessible
   • Ambiance conviviale avec événements internes réguliers
   • Rémunération selon expérience, voiture, carte carburant, smartphone et abonnement, chèques-repas, frais forfaitaires, 12 jours de RTT supplémentaires, assurances groupe et hospitalisation
   • Prime de fin d’année et bonus collectif basé sur les résultats
   • Accès à des avantages exclusifs via une plateforme de réductions partenaires
   • Horaires stables : 8h–16h30, lundi à vendredi, avec un réel équilibre vie pro/vie perso

   Tout candidat intéressé est invité à nous faire parvenir sa candidature via notre bouton « postuler ».
   Votre candidature sera traitée avec rapidité et confidentialité.