Verantwoordelijke voor Legaten

Molenbeek
Solliciteren

Functieomschrijving

Onze klant is een wereldwijde ontwikkelingshulporganisatie die burgerkrachten verenigt tegen armoede en onrecht. In samenwerking met partnerorganisaties werken zij aan duurzame verandering om kwetsbare gemeenschappen in staat te stellen hun lot in eigen hand te nemen. Deze organisatie in België richt zich op een combinatie van humanitaire hulp, ontwikkelingsprojecten en campagnes om beleidsmakers te beïnvloeden en het bewustzijn te vergroten. Met een netwerk van bijna 250 winkels bevordert onze klant ook eerlijke en duurzame handel en ondersteunen ze de circulaire en sociale economie. Help hen armoede en ongelijkheid te bestrijden door je vaardigheden in te zetten!

  1. Uw uitdaging!

    Jouw missie:
    Als Legacy Officer maak je deel uit van de afdeling ‘Fondsenwerving’, verantwoordelijk voor het werven van nieuwe donateurs en het onderhouden van relaties met deze donateurs. Je rapporteert aan het hoofd van de eenheid ‘Relationship Fundraising’. Je verantwoordelijkheden omvatten:

    • Het creëren en onderhouden van bevoorrechte relaties met potentiële testateurs.
    • Het ontwikkelen van acties om donateurs te informeren over legaten en hun betrokkenheid te vergroten.
    • Communiceren met potentiële testateurs en het verstrekken van gepersonaliseerd technisch advies.
    • Het ontwikkelen en opvolgen van promotiecampagnes over legaten.
    • Samenwerken bij het opstellen en implementeren van de legatenstrategie.
  2. Uw talenten

    Het ideale profiel
    Je hebt een master- of bachelordiploma met minimaal 3-5 jaar ervaring in fondsenwerving, op het gebied van individuele relatiebeheer en/of marketing.

    • Ervaring in erfrecht is een pluspunt.
    • Je bent een teamspeler en communiceert gemakkelijk.
    • Je voelt je op je gemak bij het beheren van bevoorrechte relaties met donateurs of klanten.
    • Je beschikt over analytische vaardigheden en toont echte onderhandelingsvaardigheden.
    • Je denkt innovatief en strategisch.
    • Je bent volwassen, aandachtig en wekt vertrouwen.
    • Je kunt persoonlijke informatie vertrouwelijk behandelen.
    • Je hebt een hoog empathisch vermogen voor de groep 50+.
    • Je spreekt Nederlands met een zeer goede kennis van Frans of Engels.
    • Je bent bereid om door heel België te reizen en af en toe ’s avonds of in het weekend te werken.
    • Je bent detailgericht, met administratieve en organisatorische vaardigheden om lopende campagnes te volgen.
  3. Onze aanbieding

    Wat wij bieden
    Onze Klant Biedt een voltijds contract van onbepaalde duur met een bruto maandsalaris in lijn met de NGO-sector (minimaal €2.782,83 en maximaal €4.633,14 voor 30 jaar relevante ervaring).

    Talrijke extralegale voordelen, waaronder:Terugbetaling van vervoerskosten

    • 13de maand
    • Maaltijdcheques
    • Groepsverzekering
    • Extralegale vakantiedagen
    • Flexibele werktijden
    • Sterke ondersteuning bij opleiding
    • Mogelijkheid tot 50% structureel telewerk met vergoeding.
    • De kans om te werken voor een toonaangevende NGO op het gebied van ontwikkelingssamenwerking en een rol te spelen in belangrijke en inspirerende veranderingen.
    • Deel uitmaken van een zeer ervaren, gemotiveerd en gepassioneerd fondsenwervingsteam dat zich betrokken voelt bij zijn missie.
    • Een stimulerende en boeiende baan in een organisatie die veel aandacht besteedt aan de balans tussen werk en privéleven.

    Als deze aanbieding u interesseert en bij u past, solliciteer dan nu!